De aanleiding/achtergrond van de opdracht

De AP hecht grote waarde aan de ontwikkeling van professionals en het continu versterken van kennis en vaardigheden. In dat kader wordt hard gewerkt aan het opzetten, vormgeven, borgen en doorontwikkelen van de interne AP academie. Doel van de AP academie is het bieden van verschillende mogelijkheden voor leren & ontwikkelen binnen een professioneel, herkenbaar en toekomstbestendig platform. Om deze ontwikkelingen verder vorm te geven, is de AP op zoek naar een Adviseur Leren & Ontwikkelen.

Scope van de opdracht

Als Adviseur Leren & Ontwikkelen lever je een cruciale bijdrage aan de professionele ontwikkeling van de professionals. Je bent medeverantwoordelijk voor het opzetten, vormgeven, borgen en doorontwikkelen van het opleidingsaanbod en de leerlijnen binnen de AP Academie. Je haalt leerbehoeften en knelpunten op uit de organisatie en vertaalt deze naar praktijkgerichte leerinterventies. Concreet omvat de Opdracht volgende scope:

• Analyseren van de huidige situatie en het bestaande leer & ontwikkelaanbod;
• Identificeren van de behoeften en ontwikkelpunten bij professionals, management en andere stakeholders;
• Ontwikkelen van een visie op de verdere ontwikkeling van de AP Academie;
• Opstellen van een concreet en haalbaar ontwikkelplan;
• Adviseren over de gewenste positionering van de AP academie;
• Adviseren over passende leervormen (zoals blended learning, e-learning, werkplekleren en interactieve sessies)
• Realiseren en/ of begeleiden bij het verder opzetten, vormgeven en doorontwikkelen van de AP academie;
• Creëren van draagvlak binnen de AP;
• Adviseren over de borging en verdere doorontwikkeling van de AP academie.