Competenties

Ben jij iemand die graag het voortouw neemt en anderen inspireert? Heb je een natuurlijk talent voor het coördineren van teams en ben je niet bang om initiatief te nemen in uitdagende situaties? Dan ben jij de ideale kandidaat voor onze functie! Als ervaren professional in Human Resources ben je sterk gericht op mensen en teams. Je hebt uitstekende sociale vaardigheden en weet hoe je anderen kunt motiveren en mee kunt nemen. Je bent een echte teamspeler die gelooft in de kracht van samenwerking en verbinding. Je blinkt uit in het oplossen van problemen en bent altijd op zoek naar manieren om processen te verbeteren en uitdagingen te overwinnen. Je bent stressbestendig en laat je niet afschrikken door moeilijkheden.

Communicatie is jouw sterke punt. Je bent in staat om effectief te communiceren met verschillende stakeholders en staat open voor diverse perspectieven. Je bewaakt grenzen en zorgt voor transparante communicatie binnen teams. Je bent gefocust op kwaliteit en ontwikkeling, streeft naar de hoogste standaarden en zet je in voor continue verbetering. Je begrijpt het belang van leren en ontwikkelen binnen een complexe organisatie en draagt actief bij aan het creëren van een cultuur van groei en ontwikkeling.

Kortom, als jij een empathische en resultaatgerichte professional bent die klaar is om de uitdaging aan te gaan en het verschil te maken, dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren op deze spannende functie!

Eisen

• Hbo (bachelor) werk- en denkniveau*, bij voorkeur in de richting van HR en/of bedrijfskunde
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie
• Ervaring in het coachen, faciliteren en begeleiden van medewerkers en teams
• Kennis van en ervaring met coaching en talent- en competentieontwikkeling
• Kennis en ervaring op het gebied van verzuimbegeleiding, functionerings- en re-integratietrajecten
• Bij voorkeur ervaring in het werken met multidisciplinaire teams en in een matrixorganisatie.